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Produkt zum Begriff Lebensanschauungen:
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Friedrich Meinecke. Vernunftrepublikaner aus Überzeugung
Friedrich Meinecke. Vernunftrepublikaner aus Überzeugung , "Die hier erstmals versammelten und sorgfältig kommentierten Dokumente - vor allem von einflussreichen Hochschullehrern - zeigen eindrucksvoll, wie liberale Bildungsbürger sich für den Erhalt der Weimarer Republik gegen Rechtsstaatsverachtung einsetzten. Sie führen ein in die scharfen, oft sehr substanziellen Kontroversen um Nation und Nationalismus, Verfassung und Moral, Gemeinwohl, Verantwortung und individuelle Freiheit in der tiefen Krise, in der die erste deutsche Demokratie unterging und der Nationalsozialismus siegte. Sie lassen am Beispiel Friedrich Meineckes erkennen, wie ein großer Wissenschaftler sich zugleich als öffentlicher Intellektueller zu engagieren verstand. Wer sich für die Rolle von Wissenschaft und Politik in einer tiefen Krise von Wirtschaft, Gesellschaft und Staat interessiert, findet in diesem Buch zahllose Einsichten, Anregungen und Warnungen, so sehr sich auch die späte Weimarer Republik und die Herausforderungen der Gegenwart voneinander unterscheiden." Jürgen Kocka , Studium & Erwachsenenbildung > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen , Erscheinungsjahr: 20231120, Produktform: Kartoniert, Titel der Reihe: Edition Andreae##, Redaktion: Meineke, Stefan~Sösemann, Bernd, Seitenzahl/Blattzahl: 802, Keyword: Meinecke; Vereinigung verfassungstreuer Hochschullehrer; Vernunftrepublikaner, Thema: Auseinandersetzen, Warengruppe: HC/Geisteswissenschaften allgemein, Fachkategorie: Geschichte, Thema: Verstehen, Text Sprache: ger, UNSPSC: 49019900, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Verlag: Lexxion Verlag, Verlag: Lexxion Verlag, Verlag: Lexxion Verlagsgesellschaft mbH, Produktverfügbarkeit: 02, Länge: 210, Breite: 148, Gewicht: 1138, Produktform: Kartoniert, Genre: Geisteswissenschaften/Kunst/Musik, Genre: Geisteswissenschaften/Kunst/Musik, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0004, Tendenz: 0, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Hardcover, Unterkatalog: Lagerartikel,
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Ortswechsel PLUS 8 - Standpunkt(e)
Ortswechsel PLUS 8 - Standpunkt(e) , "Standpunkt(e)" ist der vierte Band der erfolgreichen Reihe OrtswechselPLUS. Diese orientiert sich am Lehrplan für Bayern, gibt aber darüber hinaus wertvolle Anregungen für einen kompetenzorientierten Religionsunterricht. OrtswechselPLUS bietet konsequente Orientierung an der Lebenswelt der Schülerinnen und Schüler, elementare Zugänge zu theologischen Fragestellungen, ungezwungene und unangestrengte Kompetenzorientierung, Denkanstöße statt fertiger Lösungen, starke, oft überraschende Materialien und vielfältige Anregungen zu lebendigem Lernen. Zusätzlich zum Schülerband steht hilfreiches Servicematerial zur Verfügung: ein digitales Schülerbuch sowie ein Lehrerhandbuch mit Kommentaren und Unterrichtsideen inklusive Bildern, Texten und Arbeitsblättern zum Download. , Schule & Ausbildung > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen , Erscheinungsjahr: 202006, Produktform: Kartoniert, Redaktion: Gojny, Tanja~Görnitz-Rückert, Sebastian~Grill-Ahollinger, Ingrid~Rückert, Andrea, Seitenzahl/Blattzahl: 160, Fachschema: Christentum / Unterrichtsmaterial~Religionsunterricht / Schulbuch, Bildungsmedien Fächer: Religion, Fachkategorie: Unterricht und Didaktik: Religion: Christentum~Unterricht und Didaktik: Lehrbücher, Region: Bayern, Bildungszweck: für die Sekundarstufe II~Für das Gymnasium, 9-jährig~für die Sekundarstufe I, Altersempfehlung / Lesealter: 23, Genaues Alter: SEK, Fachkategorie: Religiöse Unterweisung, Religionsunterricht, Thema: Verstehen, Text Sprache: ger, Verlag: Claudius Verlag GmbH, Verlag: Claudius Verlag GmbH, Verlag: Claudius, Länge: 259, Breite: 198, Höhe: 15, Gewicht: 501, Produktform: Klappenbroschur, Genre: Schule und Lernen, Genre: Schule und Lernen, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0002, Tendenz: 0, Schulform: Sekundarschule (alle kombinierten Haupt- und Realschularten), Bundesländer: Bayern, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Hardcover, Unterkatalog: Lagerartikel, Unterkatalog: Schulbuch,
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Alet, Claire: Kapital und Ideologie
Kapital und Ideologie , Woher kommt es, dass nur wenige richtig reich sind und die meisten nur gerade so zurechtkommen, wenn überhaupt? Wieso wird diese Ungleichheit nicht weniger, sondern nimmt noch zu? Und wie rechtfertigen die Gesellschaften die wirtschaftlichen und politischen Systeme, die die Ungleichheit aufrechterhalten - von den Sklavenhaltergesellschaften bis zum Hyperkapitalismus unserer Tage? Um diese Fragen zu beantworten, geben uns Claire Alet und Benjamin Adam eine für alle zugängliche Version von Thomas Pikettys Bestseller 'Kapital und Ideologie' als gezeichnete Familiensaga. Pierre, der Grundbesitzer, Jules, der Rentier, Marguerite, die Journalistin, Christine, die Lehrerin - acht Generationen von der Französischen Revolution bis heute durchlaufen die Jahrhunderte, damit wir mit ihnen die Entwicklung des Reichtums und der Gesellschaftsformen erleben. Bis zu Léa, der jungen Frau unserer Tage, die am Ende das bedrückende Geheimnis des Ursprungs des Familienvermögens aufdeckt. Die private Geschichte verbindet sich mit der Weltgeschichte. Eine kristallklar und doch auch witzig erzählte Geschichte, die das Werk von Thomas Piketty verständlich macht, dessen Analysen und Vorschläge seit zwanzig Jahren die Wirtschaftswissenschaft verändern. , Bücher > Bücher & Zeitschriften
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Kapital und Ideologie (Piketty, Thomas)
Kapital und Ideologie , Mit dem Weltbestseller Das "Kapital im 21. Jahrhundert" hat Thomas Piketty eines der wichtigsten Bücher unserer Zeit geschrieben. Jetzt legt er mit einem gewaltigen Werk nach: Kapital und Ideologie ist eine so noch niemals geschriebene Globalgeschichte der sozialen Ungleichheit und ihrer Ursachen, eine unnachsichtige Kritik der zeitgenössischen Politik und zugleich der kühne Entwurf eines neuen und gerechteren ökonomischen Systems. , Bücher > Bücher & Zeitschriften , Erscheinungsjahr: 20220915, Produktform: Kartoniert, Beilage: broschiert, Autoren: Piketty, Thomas, Übersetzung: Hansen, André~Heinemann, Enrico~Lorenzer, Stefan~Schäfer, Ursel~Dresler, Nastasja S., Seitenzahl/Blattzahl: 1315, Abbildungen: mit 158 Grafiken und 11 Tabellen, Keyword: soziale Ungleichheit; Globalgeschichte; Systemkritik; politische Ökonomie; Hypermus; Kapitalismus; Kolonialismus; Kommunismus; Leibeigenschaft; Markt; Politik; Profit; Sachbuch; Sklaverei; Sozialdemokratie; Sozialismus; Wirtschaft, Fachschema: Linksextremismus~Linke (politisch)~Prekariat~Armut, Fachkategorie: Demokratische Ideologien: Sozialismus, Mitte-links~Armut und Arbeitslosigkeit, Warengruppe: TB/Wirtschaft/Allgemeines, Lexika, Geschichte, Fachkategorie: Marxismus und Kommunismus, Thema: Auseinandersetzen, Text Sprache: ger, Originalsprache: fre, UNSPSC: 49019900, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Verlag: C.H. Beck, Verlag: C.H. Beck, Verlag: Verlag C.H. Beck oHG, Länge: 195, Breite: 127, Höhe: 56, Gewicht: 782, Produktform: Kartoniert, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0012, Tendenz: +1, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Lagerartikel, Unterkatalog: Taschenbuch, WolkenId: 1244735
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Was sind die wichtigsten Unterschiede zwischen verschiedenen Generationen in Bezug auf ihre Werte und Lebensanschauungen?
Die wichtigsten Unterschiede zwischen verschiedenen Generationen liegen in ihren unterschiedlichen Lebenserfahrungen, Technologieaffinität und Wertvorstellungen. Jüngere Generationen sind oft offener für Veränderungen, während ältere Generationen traditionellere Werte schätzen. Die Einstellungen zu Arbeit, Familie und Freizeit variieren ebenfalls stark zwischen den Generationen.
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Welche Unterschiede und Gemeinsamkeiten lassen sich zwischen verschiedenen Generationen in Bezug auf ihre Wertvorstellungen und Lebensanschauungen beobachten?
Unterschiede: Ältere Generationen legen oft mehr Wert auf Tradition und Stabilität, während jüngere Generationen eher Offenheit und Flexibilität schätzen. Gemeinsamkeiten: Beide Generationen streben nach Glück, Erfolg und einem erfüllten Leben. Es gibt jedoch auch Überschneidungen in den Wertvorstellungen, wie zum Beispiel der Wunsch nach Familie und Freundschaft.
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Was ist der Unterschied zwischen Weltanschauung und Ideologie?
Eine Weltanschauung bezieht sich auf die grundlegenden Überzeugungen, Werte und Prinzipien einer Person oder einer Gruppe, die ihre Sichtweise auf die Welt und das Leben prägen. Eine Ideologie hingegen ist eine systematische Sammlung von Ideen, die eine bestimmte politische, soziale oder wirtschaftliche Ordnung unterstützen und oft mit konkreten politischen Zielen verbunden sind. Während eine Weltanschauung eher allgemein und persönlich ist, ist eine Ideologie spezifischer und politischer ausgerichtet.
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Was ist der Unterschied zwischen einer Weltanschauung und einer Ideologie?
Eine Weltanschauung ist eine umfassende Sichtweise auf die Welt, die auf individuellen Überzeugungen, Werten und Erfahrungen basiert. Sie umfasst oft Fragen nach dem Sinn des Lebens, der Moral und der Existenz Gottes. Eine Ideologie hingegen ist ein systematisches und politisches Denkmuster, das auf bestimmten Ideen, Prinzipien und Zielen beruht und oft darauf abzielt, die Gesellschaft zu verändern oder zu beeinflussen. Ideologien können politische, wirtschaftliche oder soziale Aspekte umfassen.
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Glaube, Ideologie und Wahn (Huth, Werner)
Glaube, Ideologie und Wahn , Wo liegt die Grenze zwischen Wahrheit und Täuschung, Religion und Dogma, Offenbarung und Spekulation, Mystik und Wissenschaft? Der Psychoanalytiker und Neurologe Werner Huth geht diesen Fragen auf den Grund. Er schöpft dabei aus der Beobachtung vieler gläubiger, ideologieverhafteter und psychisch kranker Menschen während seiner langjährigen therapeutischen Tätigkeit. Werner Huth verfasste dieses Buch ursprünglich vor über drei Jahrzehnten. Seither leben wir in einer anderen Welt. Die technischen, sozialen und ideologischen Entwicklungen machen die Auseinandersetzung mit Glaube, Realität und Wahn heute aber mindestens ebenso relevant wie damals. Diese überarbeitete und ergänzte Neuausgabe ist ein wichtiger Beitrag zum gesellschaftlichen Diskurs. , Bücher > Bücher & Zeitschriften , Erscheinungsjahr: 20230814, Produktform: Leinen, Autoren: Huth, Werner, Seitenzahl/Blattzahl: 442, Keyword: Gesellschaftlicher Wandel; Glaube; Ideologie; Psychoanalyse; Psychologie; Religionen; Religiosität; Spiritualität; Verschwörungsmythen; Verschwörungstheorie; Wahn; Wahnvorstellung, Fachschema: Politik / Kirche, Religion~Spiritualität~Analyse / Psychoanalyse~Psychoanalyse - Psychoanalytiker~Psychotherapie / Psychoanalyse, Fachkategorie: Spiritualität und religiöse Erfahrung~Psychoanalyse (Freud), Warengruppe: HC/Psychoanalyse, Fachkategorie: Religiöse und theokratische Ideologien, Thema: Verstehen, Text Sprache: ger, UNSPSC: 49019900, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Verlag: Herder Verlag GmbH, Verlag: Herder Verlag GmbH, Verlag: Verlag Herder GmbH, Produktverfügbarkeit: 02, Länge: 217, Breite: 145, Höhe: 42, Gewicht: 680, Produktform: Gebunden, Genre: Geisteswissenschaften/Kunst/Musik, Genre: Geisteswissenschaften/Kunst/Musik, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0010, Tendenz: +1, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Hardcover, Unterkatalog: Lagerartikel, WolkenId: 2884322
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Haltung entscheidet (Permantier, Martin)
Haltung entscheidet , "Die besondere Stärke des Buches ist es, komplexe Zusammenhänge anschaulich darzustellen. Das Modell der sechs Haltungen zeigt, welches Potenzial wir als Menschen haben und wofür es sich lohnt, sich persönlich, im Team und in der Organisation auf den Weg zu machen. Wir Menschen müssen unser Bewusstsein weiterentwickeln, um in der Transformation zu bestehen. Martin Permantier stellt überzeugend dar, wie es uns gelingen kann, das Potenzial unserer innewohnenden Weisheit zu entfalten." Jens Corssen Diplom-Psychologe und Coach für Deutschlands Top-Führungskräfte "Ich bin zutiefst davon überzeugt, dass moderne Organisationen geprägt sind von einem hohen Maß an Sinnorientierung und vertrauensbasierter Selbstorganisation. Das Buch zeigt höchst anschaulich auf, wie sich Führung und eine Organisation hin zu einem höheren Reife-grad entwickeln können. Ich werde dieses Buch sicher noch oft in die Hand nehmen, denn es ist ausgesprochen facettenreich und hat mir eine Menge neuer Perspektiven eröffnet." Uwe Rotermund Unternehmer und Unternehmenskulturberater 3-facher Gewinner von "Great Place to Work" Das Buch eröffnet einen neuen Blick auf die Entwicklung von Führung und Unternehmenskultur. Der Autor und erfahrene Unternehmer erläutert, wie wir die Welt gemäß unserer inneren Haltung deuten können und damit die Zusammenarbeit wirkungsvoll gestalten. Dafür stellt er ein neues, eingängiges Modell vor, für das wissenschaftliche Erkenntnisse der Entwicklungspsychologie die Basis bilden. Anhand von zahlreichen Beispielen und Illustrationen bietet das Buch dem Leser viele praktische Anregungen, wie das integrale Verständnis für eine Organisation gefördert werden kann. Und das in allen vier Dimensionen: Verhalten, Kultur, Struktur und Haltung. "Haltung entscheidet" richtet sich an Unternehmer, Führungskräfte, Coaches, HR-Verantwortliche und alle, die sinnerfüllt und selbstorganisiert arbeiten wollen. , Bücher > Bücher & Zeitschriften , Erscheinungsjahr: 20190831, Produktform: Leinen, Beilage: Leinen, Autoren: Permantier, Martin, Seitenzahl/Blattzahl: 373, Abbildungen: mit Abbildungen, Keyword: Agilität; Entscheiden; Persönlichkeitsentwicklung; Projektmanagement; Führungskompetenz, Fachschema: Management / Strategisches Management~Strategisches Management~Unternehmensstrategie / Strategisches Management~Führung / Unternehmensführung~Unternehmensführung~Organisationstheorie~Business / Management~Management~Entrepreneurship, Fachkategorie: Unternehmensführung~Organisationstheorie und -verhalten~Management und Managementtechniken, Thema: Optimieren, Fachkategorie: Strategisches Management, Thema: Verstehen, Text Sprache: ger, Verlag: Vahlen Franz GmbH, Verlag: Vahlen, Franz, Breite: 172, Höhe: 26, Gewicht: 730, Produktform: Gebunden, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Herkunftsland: SLOWAKEI (SK), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Kennzeichnung von Titeln mit einer Relevanz > 30, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0090, Tendenz: -1, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Hardcover, Unterkatalog: Lagerartikel, WolkenId: 2180782
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Position beziehen, Haltung zeigen!?
Position beziehen, Haltung zeigen!? , Inwiefern können, wollen und sollten sich Wissenschaftler:innen in ihrer professionellen Rolle gegenüber ihren Feldern und zu ethischen oder politischen Fragen öffentlich positionieren? Und wie wirkt sich dies auf unterschiedliche Aspekte des Forschungsprozesses und die anschließende Dissemination der Ergebnisse aus? Die Beiträge des Bandes beleuchten diese Fragen, die in beiden ethnologischen Disziplinen seit Jahrzehnten Gegenstand methodologischer und forschungSethischer Debatten sind, sowohl theoretisch als auch anhand konkreter Fallstudien. Sie beziehen sich dabei auf so unterschiedliche Felder wie Forschungen in Palästina, Präimplantationsdiagnostik, Volkstanz oder Ethnografien von Jugendbanden und rechten Bewegungen. Die dabei aufscheinenden Dilemmata und Zielkonflikte, Lösungsansätze und Formen des Umgangs mit dem Themenkomplex zeigen, dass Positionierungen und Haltungen oftmals selbst Effekte des Forschungsprozesses sind. Sie sind nicht vorab gegeben, sondern entfalten sich unter jeweils spezifischen Rahmenbedingungen und Situiertheiten dynamisch in der Interaktion zwischen Forschenden, Feldpartner:innen und institutionellen wie gesellschaftlichen Kontexten. , Studium & Erwachsenenbildung > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen
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Haltung erweitern (Permantier, Martin)
Haltung erweitern , Vorteile Fortführung des Erfolgstitels "Haltung entscheidet" Aufzeigen der "Inneren Mentoren", die uns führen. Krisen besser meistern, die mit einer Entwicklung der Haltung verbunden sind. Viele praktische Anwendungsbeispiele Zitat/Testimonial "Eine Haltung zu haben bedeutet für mich, aus einer Grundüberzeugung heraus zu handeln, die die ganze Person umfasst, also ihren Körper, ihren Geist und ihre Gefühle. Eine Haltung besteht nicht aus einer konkreten Regel wie "Du sollst nicht töten", sie ist vielmehr eine Handlungsdisposition, die sich im Laufe des Lebens und Erlebens einer Person, also im individuellen Lebensvollzug, entwickelt." Christiane Woopen, ehem. Vorsitzende des Europäischen Ethikrates Zum Werk Seit der Veröffentlichung von "Haltung entscheidet" im August 2019 haben wir eine Vielzahl von Workshops und Seminare und Fortbildungen durchführen können. In dieser Zusammenarbeit ist viel neues Material entstanden. Ich weiß noch, wie ich mich gefreut haben über viele Vortragstermine im Sommer 2020 und wie groß die Enttäuschung war als diese innerhalb einer Woche im März alle abgesagt wurden. Doch die Umstellung auf virtuelle Vorträge und Fortbildungen hat uns Möglichkeitsräume eröffnet, die wir vorher noch nicht sehen konnten. Für die Robert Bosch konnten wir eine globale Lernreise für über 1.500 Führungskräfte mitgestalten. Wir hatten Teilnehmende aus über 40 Ländern. LinkedIn, was vorher kaum eine Rolle gespielt hatte, entpuppte sich als wunderbares Netzwerk, über das wir auch eine Vielzahl von Veranstaltungen machen konnten. Und ich lernte meine Leserschaft kennen. Darunter eine Vielzahl von Coaches, Organisationsberater:innen, Führungspersönlichkeiten und Unternehmer:innen. Deren Feedback, Lob und Kritik war auch eine Ermutigung die neuen Ideen in diesem Buch zusammenzustellen. Der größte Wunsch bezog sich darauf praktische Anwendungsbeispiele zu bekommen, um sich in der eigenen Organisation auf den Weg zu machen. Dieses Buch ist als ein Transformationsbuch für die Praxis gedacht. Zum einen stellen wir eine Vielzahl von neuen Infografiken zu den sechs Haltungen vor und zum anderen geben wir die Übungen weiter, die wir in unsere Arbeit nutzen. Zusätzlich bieten wir digitales Material an und ermutigen andere die Arbeit mit den Haltungen in ihre Arbeit zu integrieren. Ein Feedback von vielen Lesern war, dass sie froh waren, jetzt eine Sprache zu haben, das zu vermitteln, was sie in ihren Beratungen immer schon gespürt haben, aber für das ihnen manchmal die richtigen Bilder und Erklärungen fehlten und dass das Modell ihre Ansätze wunderbar ergänzt. Die praktischen Übungen sind für uns ein kontinuierlicher Experimentierprozess. Bei diesem Prozess haben wir vieles mit den Teilnehmer:innen unserer Lernreisen pilotiert. Vieles von dem, was wir an Coachingtechniken und anderen Entwicklungswerkzeugen kennen, lässt sich auch für die Erweiterung der Haltung nutzen. Es ist immer ein Austarieren zwischen dem theoretischen Verständnis, dem inneren Verstehen und der praktischen Umsetzung. Was sich gezeigt hat, dass die Arbeit mit den Haltungen Zeit und Wachstumsgefährt:innen braucht. Es ist keine Methode, es ist ein Prozess. Im Kern geht es darum die Besprechbarkeiten zu erhöhen und mehr Perspektiven ins Feld der Kommunikation zu bringen. Einmal in uns, dann zwischen uns und anderen und dann in unserem organisatorischen und gesellschaftlichen Zusammenwirken. Das braucht sichere Räume, in denen Offenheit und Verletzlichkeit möglich ist, was zu den größten Herausforderungen zählt. Zielgruppe Sind alle, die die Zukunft mitgestalten wollen - insbesondere in Wirtschaft, Gesellschaft und Politik. , Bücher > Bücher & Zeitschriften , Erscheinungsjahr: 20230606, Produktform: Leinen, Autoren: Permantier, Martin, Seitenzahl/Blattzahl: 367, Abbildungen: mit zahlreichen farbigen IllustrationenMit Lesezeichen, Keyword: Flexibilität; Team; Führung; Innovation, Fachschema: Management / Strategisches Management~Strategisches Management~Unternehmensstrategie / Strategisches Management~Entrepreneurship~Organisationstheorie~Business / Management~Management, Fachkategorie: Unternehmensführung~Organisationstheorie und -verhalten~Management und Managementtechniken, Thema: Optimieren, Warengruppe: HC/Wirtschaft/Management, Fachkategorie: Strategisches Management, Thema: Verstehen, Text Sprache: ger, UNSPSC: 49019900, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Verlag: Vahlen Franz GmbH, Verlag: Vahlen Franz GmbH, Verlag: Vahlen, Franz, GmbH, Verlag, Länge: 241, Breite: 166, Höhe: 27, Gewicht: 730, Produktform: Gebunden, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Kennzeichnung von Titeln mit einer Relevanz > 30, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0050, Tendenz: -1, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Hardcover, Unterkatalog: Lagerartikel, WolkenId: 2917703
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Wie unterscheiden sich die Werte und Lebensanschauungen der Generationen voneinander? Welchen Einfluss hat die Generation, in der man aufgewachsen ist, auf die persönliche Entwicklung?
Die Werte und Lebensanschauungen der Generationen können sich aufgrund unterschiedlicher historischer, sozialer und kultureller Einflüsse stark voneinander unterscheiden. Die Generation, in der man aufgewachsen ist, prägt maßgeblich die persönliche Entwicklung, da sie die Werte, Normen und Denkweisen vermittelt, die man als Kind und Jugendlicher internalisiert. Diese Prägung kann langfristige Auswirkungen auf die Einstellungen, Verhaltensweisen und Entscheidungen im späteren Leben haben.
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Ab welchem Zeitpunkt wird Philosophie zu einer Ideologie?
Philosophie wird zu einer Ideologie, wenn sie dogmatisch und absolutistisch wird, und ihre Prinzipien als unveränderliche Wahrheiten betrachtet werden. Ideologien neigen dazu, politische oder soziale Ziele zu verfolgen und können oft zu einer Vereinfachung und Verzerrung der philosophischen Prinzipien führen. Philosophie hingegen ist ein offener und kritischer Diskurs, der sich mit der Suche nach Wahrheit und dem Verständnis der Welt befasst.
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Inwiefern unterscheiden sich die Generationen in Bezug auf ihre Einstellungen, Werte und Lebensanschauungen und wie beeinflussen diese Unterschiede die Gesellschaft, die Arbeitswelt und die zwischenmenschlichen Beziehungen?
Die Generationen unterscheiden sich in ihren Einstellungen, Werten und Lebensanschauungen aufgrund ihrer unterschiedlichen sozialen, politischen und wirtschaftlichen Erfahrungen. Diese Unterschiede beeinflussen die Gesellschaft, da sie zu Konflikten und Spannungen zwischen den Generationen führen können. In der Arbeitswelt können unterschiedliche Generationen zu unterschiedlichen Arbeitsstilen und -präferenzen führen, was zu Herausforderungen in der Teamarbeit und im Management führen kann. In zwischenmenschlichen Beziehungen können unterschiedliche Generationen zu Missverständnissen und Kommunikationsschwierigkeiten führen, die eine effektive Zusammenarbeit erschweren können.
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Bedeutet Wertevorstellung, zu wissen, wie viel etwas kostet?
Nein, Wertevorstellungen beziehen sich in der Regel nicht direkt auf den Preis oder den finanziellen Wert von etwas. Wertevorstellungen sind eher moralische oder ethische Überzeugungen, die das Verhalten und die Entscheidungen einer Person beeinflussen. Der Preis oder Wert eines Gegenstands kann jedoch von individuellen Wertevorstellungen beeinflusst werden.
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